各位老师：

根据学校人事处通知，2015年度博士后招收工作正式开始，现将相关事项通知如下：

一、进站要求

1、在境内外一流大学获得博士学位、品学兼优、身体健康，年龄在40周岁以下。

2、能够保证在站期间全职在校工作，不招收在职人员。

3、近五年有较高水平的科研成果产出，须符合下列条件之一：

（1）主持省部级科研项目，并取得重要的阶段性成果；

（2）以第一作者或通讯作者发表高水平原创性研究成果，须发表SCI-Q1区期刊论文1篇。

二、出站要求

博士后在站工作期限一般为2年，在站期间的科研成果须同时满足以下两个条件，方可出站：

1、主持省部级科研项目或博士后科学基金1项。

2、以北京师范大学为第一署名单位，以第一作者或通讯作者发表SCI或EI收录论文至少3篇，其中至少1篇为SCI-Q1区期刊论文。

三、在站薪酬福利待遇

1、博士后在站期间的薪酬标准，参照北京师范大学讲师二级岗薪酬标准执行，年薪10万。

2、博士后在站期间的薪酬福利所需经费由学校和合作导师共同承担，博士后进站前，合作导师需一次性将两年的薪酬费用10万元拨付学校专用账号。

四、报送材料

1、学校审核材料：《北京师范大学博士后研究人员进站审批表》电子版、打印版各一份；体检表原件一份。

2、博管会审核材料，具体要求见附件2。

请有合适人选的老师及有意进站开展博士后研究工作的人员及时与“两室一院”办公室联系。

 

附件1：北京师范大学博士后研究人员进站审批表

附件2：博士后进站申请材料目录

联系人：刘喆 滕玥鹏

电 话：588805461 58808022

邮 箱：liuzhe@bnu.edu.cn tengyuepeng@bnu.edu.cn

 

 

减灾与应急管理研究院

地表过程与资源生态国家重点实验室

2015年6月15日